7月1日，集團公司黨委召開紀念建黨98周年座談會，緬懷黨的光輝歷史，謳歌黨的豐功偉績，表彰先進，樹立典型，進一步激勵集團兩級黨組織和全體黨員干部不忘初心、牢記使命，奮發有為，團結拼搏的精神。
會上，集團公司黨委副書記李世雄宣讀《關于表彰先進黨支部優秀共產黨員 優秀黨務工作者 星級黨員先鋒工程的決定》，并與黨委書記王貴聰一同為受表彰的先進集體和優秀個人頒發榮譽證書;黨群工作部副部長徐婷宣讀直屬分公司黨員梁育團在建黨98周年之際致黨組織的一封信，字里行間流露出崇高的敬意和愛黨的真情;先進黨支部書記代表蘆新海、優秀黨務工作者代表冀立紅分別作交流發言，他們結合各自工作實際，用樸實的話語、生動的事例，分享了工作生活中的經驗和感悟，表達了對黨的赤誠之心和努力為集團公司發展再立新功的決心。
王貴聰指出，黨組織一直是我們企業發展的優良傳統。市住建局和集團公司黨委分別對先進集體和優秀個人進行表彰，“七一”期間，各黨支部相繼開展紅色教育，目的就是要讓黨員不忘初心，牢記使命，增強意識，發揮作用。同時強調三點：一、開展“不忘初心，牢記使命”主題教育要把握核心。要牢記信仰，要堅定信仰，信仰是至高無上的，“兩個一百年”已做了近期或長期規劃，結合企業來講就是發展成為百年企業;二、抓好黨建促發展。單位的黨建工作始終是企業生存發展的優勢，在急難險重任務面前黨員均發揮了先鋒模范作用，最近各黨支部相繼開展紅色教育，都展示了企業的良好形象;三、做好傳承，實現夢想。要提高自身素質，需要開拓創新，弘揚正能量，抓好黨建工作，實現企業百年夢想。
黨委副書記宋雙玉主持會議。他指出，參加座談會是一種資格、一種榮譽、一種責任。今年評比表彰適當放寬條件是為了提高標準要求，為了推動先進更先進，后進趕先進，使黨建工作邁上一個新臺階。同時對不是黨員但積極為黨工作的同志或不是黨務干部卻做了很多黨的工作的黨員，如：五分公司李紅玉、七分公司姚勇杰、弓馬威、十六分公司李成、閻慧云、直屬八分公司程茂林、項管處李寶林、六分公司劉立柱、三分公司裴璟琪、建安分公司韓洋洋、易通公司張二文等同志和新任黨務干部的九分公司王敏、十一分公司孟紅娜、十五分公司侯靜怡提出表揚。各支部在學習理解黨的理論、路線、方針、政策的前提下，努力提高學習水平、理論水平、政策水平、執行水平。對各黨支部提出五點要求：一、學習傳達座談會議精神，認真領會黨委書記王貴聰同志堅守信仰、自我革命、做好傳承、實現夢想、抓好黨建促發展的中心精神;二、組織學習《中國共產黨黨員教育管理工作條例》;三、通過測算黨費撥返比例，發現部分黨支部收取黨員黨費基數有差異，各支部要認真核定黨員上交黨費基數;四、圍繞生產經營，做好前半年生產經營和黨群工作小結，配合行政做好經濟分析，把下半年采取措施、尋找差距和主題教育的準備工作做好;五、認真領會自我革命精神，先進黨支部和優秀黨務工作者要把榮譽化為新動力，發揮引領示范模范帶頭作用，為企業黨建和全面發展做出新業績。
會上還共同觀看了電影《建黨偉業》，重溫了老一輩革命家為了挽救人民于水火之中，為了拯救危難中的中國，歷經千難萬險，經過不懈斗爭，終于創建了“中國共產黨”的艱難歷程，使與會黨員受到一次很好的愛黨愛國主義教育。
