我叫曹瑞澤，畢業(yè)于山西水利職業(yè)技術(shù)學(xué)院。畢業(yè)之后我很順利的得到了自己人生的第一份工作，而同時(shí)，我的很多同學(xué)還在東奔西跑地找工作，在嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)下，公司為我提供了如此珍貴的的一個(gè)工作機(jī)會(huì)，我倍感珍惜!
公司為了幫助我們這些新員工盡快適應(yīng)公司環(huán)境與工作，特在太航大酒店會(huì)議廳為我們舉行了為期三天的集團(tuán)公司2016年新員工入職培訓(xùn)會(huì)議。通過此次培訓(xùn)，力爭使新員工更進(jìn)一步的了解公司的基本情況，熟悉公司相關(guān)工作的業(yè)務(wù)流程及規(guī)章制度，樹立正確理念和良好職業(yè)道德觀，盡快融入公司企業(yè)文化，實(shí)現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)換。
此次培訓(xùn)為本公司內(nèi)部培訓(xùn)，由公司領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)公司老師分別進(jìn)行授課。主要授課內(nèi)容分為：團(tuán)體訓(xùn)練、領(lǐng)導(dǎo)對(duì)新員工的希望、企業(yè)概況及員工行為規(guī)范、安全第一、初入職場的基本禮儀、新員工職業(yè)化塑造。這個(gè)階段的培訓(xùn)增強(qiáng)了新員工對(duì)工作新的認(rèn)識(shí)和賦予的責(zé)任，促進(jìn)了企業(yè)與員工、管理層與員工層的雙向溝通，增強(qiáng)了公司的向心力和凝聚力，此次培訓(xùn)還提高了員工綜合素質(zhì)，樹立企業(yè)良好形象。
第一堂課是團(tuán)體訓(xùn)練，由教官將我們分為4個(gè)大組8個(gè)小組，通過團(tuán)體活動(dòng)與訓(xùn)練讓我們對(duì)“團(tuán)結(jié)”這一詞有了一個(gè)新的認(rèn)知。教官們制定的紀(jì)律及懲罰制度使我們認(rèn)識(shí)到了個(gè)人榮譽(yù)與得失關(guān)系團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)與得失，教官們?yōu)槲覀冮_設(shè)的一些活動(dòng)讓我們這些來自五湖四海的新人們彼此有了深刻的認(rèn)識(shí)和了解，晚上“生命動(dòng)力圈”活動(dòng)更讓我們認(rèn)識(shí)到團(tuán)結(jié)的能力和在團(tuán)隊(duì)中個(gè)人的重要性，開發(fā)了我們的潛力。第二堂課是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)新員工的希望，由宋雙玉副董事長對(duì)我們進(jìn)行授課，授課題目是《希望寄托在你們身上》。宋董事長以做時(shí)間的主人、做學(xué)習(xí)的主人、做價(jià)值的主人這三點(diǎn)對(duì)我們進(jìn)行了簡單的講述，讓我認(rèn)識(shí)到了不能浪費(fèi)生命，青年時(shí)我最大的財(cái)富，“學(xué)歷只能代表過去，學(xué)習(xí)才能生就未來”讓我深深的意識(shí)到我們應(yīng)該在不斷進(jìn)步的社會(huì)中不斷地去學(xué)習(xí)，才能擁有更美好的人生。第三堂課是企業(yè)概況及員工行為規(guī)范，由監(jiān)事會(huì)主席、人力資源部部長范立強(qiáng)為我們授課，范主席以《員工手冊(cè)》對(duì)我們進(jìn)行了簡單的講解，讓我們對(duì)企業(yè)的規(guī)章制度有了一定的了解。又為我們講解了建筑行業(yè)應(yīng)有的證書、職稱及所需的條件，讓我的職業(yè)生涯不再像無頭蒼蠅一樣，而是有了一定的規(guī)劃。地四堂課是安全第一，由董事長助理、質(zhì)安部部長趙峰進(jìn)行授課，趙部長首先為我們講解了安全的重要性和在施工中安全注意事項(xiàng)，又以工程中出現(xiàn)的安全事故的案例和圖片給我們敲響了心中的警鐘，讓我受益匪淺。第五節(jié)課由黨群工作部張秀紅部長為我們播放了《公司成長史》記錄片，讓我對(duì)公司有了更深層次的了解，對(duì)為了公司的發(fā)展而做出努力奮斗的前輩們有了崇高的敬意，同時(shí)，我也會(huì)像他們一樣，不斷提升自己，為我們的公司添磚加瓦!第六節(jié)課是初入職場的基本禮儀，由田靜老師為我們授課。田靜老師的一節(jié)課讓我更有禮貌的微笑著去面對(duì)朋友、面對(duì)同事、面對(duì)社會(huì)。給我們講解的初入職場禮儀和基本商務(wù)禮儀讓我學(xué)會(huì)了在面對(duì)同事、面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)時(shí)應(yīng)該注意的禮儀，避免了給同事、領(lǐng)導(dǎo)留下不好的印象，同時(shí)也讓我學(xué)會(huì)怎樣地有禮貌的讓自己適應(yīng)一些特殊場合的禮儀。第七節(jié)課是新員工職業(yè)化塑造，由汪顏老師為我們授課，汪顏老師讓我們更為清晰的認(rèn)識(shí)自己，并針對(duì)自己作出對(duì)職業(yè)的規(guī)劃。“自我認(rèn)知四維模型”讓我對(duì)自己不再迷惘，而是更為清晰的認(rèn)識(shí)到自己喜歡什么，想要什么，從而得出該做什么。“冰山”理念讓我知道在職業(yè)生涯中不僅僅做到外在美，更要做到內(nèi)在的美!最后，集團(tuán)公司董事長王貴聰為我們提出了兩點(diǎn)希望：希望做個(gè)好人、希望做個(gè)干成事的人!簡單而又復(fù)雜，做到這兩點(diǎn)容易，做好這兩點(diǎn)并不容易，堅(jiān)持做好這兩點(diǎn)更難，我覺得，只要堅(jiān)持做好這兩點(diǎn)，就離成功的大門不遠(yuǎn)了!
時(shí)間飛逝，為期三天的新員工職業(yè)化培訓(xùn)已落下帷幕，對(duì)于我們這群新員工來說這三天的培訓(xùn)不僅僅是對(duì)個(gè)人在面對(duì)新環(huán)境的一種接觸與摸索，也是對(duì)未來的工作生活的鞭策與指導(dǎo)，對(duì)我的職業(yè)生涯產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。感謝公司為我們提供了如此形式的培訓(xùn)，在工作中我一定要學(xué)會(huì)做人，用心做事。
我叫曹瑞澤，畢業(yè)于山西水利職業(yè)技術(shù)學(xué)院。畢業(yè)之后我很順利的得到了自己人生的第一份工作，而同時(shí)，我的很多同學(xué)還在東奔西跑地找工作，在嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)下，公司為我提供了如此珍貴的的一個(gè)工作機(jī)會(huì)，我倍感珍惜!
公司為了幫助我們這些新員工盡快適應(yīng)公司環(huán)境與工作，特在太航大酒店會(huì)議廳為我們舉行了為期三天的集團(tuán)公司2016年新員工入職培訓(xùn)會(huì)議。通過此次培訓(xùn)，力爭使新員工更進(jìn)一步的了解公司的基本情況，熟悉公司相關(guān)工作的業(yè)務(wù)流程及規(guī)章制度，樹立正確理念和良好職業(yè)道德觀，盡快融入公司企業(yè)文化，實(shí)現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)換。
此次培訓(xùn)為本公司內(nèi)部培訓(xùn)，由公司領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)公司老師分別進(jìn)行授課。主要授課內(nèi)容分為：團(tuán)體訓(xùn)練、領(lǐng)導(dǎo)對(duì)新員工的希望、企業(yè)概況及員工行為規(guī)范、安全第一、初入職場的基本禮儀、新員工職業(yè)化塑造。這個(gè)階段的培訓(xùn)增強(qiáng)了新員工對(duì)工作新的認(rèn)識(shí)和賦予的責(zé)任，促進(jìn)了企業(yè)與員工、管理層與員工層的雙向溝通，增強(qiáng)了公司的向心力和凝聚力，此次培訓(xùn)還提高了員工綜合素質(zhì)，樹立企業(yè)良好形象。
第一堂課是團(tuán)體訓(xùn)練，由教官將我們分為4個(gè)大組8個(gè)小組，通過團(tuán)體活動(dòng)與訓(xùn)練讓我們對(duì)“團(tuán)結(jié)”這一詞有了一個(gè)新的認(rèn)知。教官們制定的紀(jì)律及懲罰制度使我們認(rèn)識(shí)到了個(gè)人榮譽(yù)與得失關(guān)系團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)與得失，教官們?yōu)槲覀冮_設(shè)的一些活動(dòng)讓我們這些來自五湖四海的新人們彼此有了深刻的認(rèn)識(shí)和了解，晚上“生命動(dòng)力圈”活動(dòng)更讓我們認(rèn)識(shí)到團(tuán)結(jié)的能力和在團(tuán)隊(duì)中個(gè)人的重要性，開發(fā)了我們的潛力。第二堂課是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)新員工的希望，由宋雙玉副董事長對(duì)我們進(jìn)行授課，授課題目是《希望寄托在你們身上》。宋董事長以做時(shí)間的主人、做學(xué)習(xí)的主人、做價(jià)值的主人這三點(diǎn)對(duì)我們進(jìn)行了簡單的講述，讓我認(rèn)識(shí)到了不能浪費(fèi)生命，青年時(shí)我最大的財(cái)富，“學(xué)歷只能代表過去，學(xué)習(xí)才能生就未來”讓我深深的意識(shí)到我們應(yīng)該在不斷進(jìn)步的社會(huì)中不斷地去學(xué)習(xí)，才能擁有更美好的人生。第三堂課是企業(yè)概況及員工行為規(guī)范，由監(jiān)事會(huì)主席、人力資源部部長范立強(qiáng)為我們授課，范主席以《員工手冊(cè)》對(duì)我們進(jìn)行了簡單的講解，讓我們對(duì)企業(yè)的規(guī)章制度有了一定的了解。又為我們講解了建筑行業(yè)應(yīng)有的證書、職稱及所需的條件，讓我的職業(yè)生涯不再像無頭蒼蠅一樣，而是有了一定的規(guī)劃。地四堂課是安全第一，由董事長助理、質(zhì)安部部長趙峰進(jìn)行授課，趙部長首先為我們講解了安全的重要性和在施工中安全注意事項(xiàng)，又以工程中出現(xiàn)的安全事故的案例和圖片給我們敲響了心中的警鐘，讓我受益匪淺。第五節(jié)課由黨群工作部張秀紅部長為我們播放了《公司成長史》記錄片，讓我對(duì)公司有了更深層次的了解，對(duì)為了公司的發(fā)展而做出努力奮斗的前輩們有了崇高的敬意，同時(shí)，我也會(huì)像他們一樣，不斷提升自己，為我們的公司添磚加瓦!第六節(jié)課是初入職場的基本禮儀，由田靜老師為我們授課。田靜老師的一節(jié)課讓我更有禮貌的微笑著去面對(duì)朋友、面對(duì)同事、面對(duì)社會(huì)。給我們講解的初入職場禮儀和基本商務(wù)禮儀讓我學(xué)會(huì)了在面對(duì)同事、面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)時(shí)應(yīng)該注意的禮儀，避免了給同事、領(lǐng)導(dǎo)留下不好的印象，同時(shí)也讓我學(xué)會(huì)怎樣地有禮貌的讓自己適應(yīng)一些特殊場合的禮儀。第七節(jié)課是新員工職業(yè)化塑造，由汪顏老師為我們授課，汪顏老師讓我們更為清晰的認(rèn)識(shí)自己，并針對(duì)自己作出對(duì)職業(yè)的規(guī)劃。“自我認(rèn)知四維模型”讓我對(duì)自己不再迷惘，而是更為清晰的認(rèn)識(shí)到自己喜歡什么，想要什么，從而得出該做什么。“冰山”理念讓我知道在職業(yè)生涯中不僅僅做到外在美，更要做到內(nèi)在的美!最后，集團(tuán)公司董事長王貴聰為我們提出了兩點(diǎn)希望：希望做個(gè)好人、希望做個(gè)干成事的人!簡單而又復(fù)雜，做到這兩點(diǎn)容易，做好這兩點(diǎn)并不容易，堅(jiān)持做好這兩點(diǎn)更難，我覺得，只要堅(jiān)持做好這兩點(diǎn)，就離成功的大門不遠(yuǎn)了!
時(shí)間飛逝，為期三天的新員工職業(yè)化培訓(xùn)已落下帷幕，對(duì)于我們這群新員工來說這三天的培訓(xùn)不僅僅是對(duì)個(gè)人在面對(duì)新環(huán)境的一種接觸與摸索，也是對(duì)未來的工作生活的鞭策與指導(dǎo)，對(duì)我的職業(yè)生涯產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。感謝公司為我們提供了如此形式的培訓(xùn)，在工作中我一定要學(xué)會(huì)做人，用心做事。